Профсоюзные вузы Беларуси и Китая запускают совместные проекты
15 октября 2025 года в Минске прошла встреча представителей Федерации профсоюзов Беларуси и Китайского университета трудовых отношений. Стороны договорились о совместной подготовке кадров, обмене практиками и исследованиях в сфере труда и социальной политики. Подробнее об этом можно узнать здесь.

Что планируют делать вместе
Белорусская и китайская стороны определили четыре ключевых направления сотрудничества:
- Подготовка и переподготовка профсоюзных кадров. Запустят программы для специалистов обеих стран с фокусом на современные подходы к управлению трудовыми отношениями.
- Обмен лучшими практиками. Делегации будут изучать опыт друг друга в организации профсоюзной работы, защите прав работников и развитии социального партнёрства.
- Совершенствование системы профессионального обучения. Разработают совместные программы и методики для повышения квалификации специалистов.
- Совместные исследования. Проведут научные работы в сфере трудовых и социальных отношений, защиты населения и социальной политики.
Не первая встреча
Октябрьская встреча — часть долгосрочной стратегии взаимодействия между странами. Сотрудничество развивается уже несколько лет.
В июле 2024 года Федерация профсоюзов Беларуси и китайские партнёры договорились о новых совместных проектах, включая мероприятия по обучению и обмену опытом.
В мае 2025 года на базе Белорусского государственного университета, Московского государственного лингвистического университета и Пекинского университета иностранных языков создали Совместный китайско-белорусский центр гуманитарных обменов.
В июле 2025 года в БГУ открылся Белорусско-китайский центр фундаментальных научных исследований — совместный проект БГУ и Пекинского университета.
Белорусский государственный педагогический университет также сотрудничает с китайскими вузами: организует обучение китайских граждан в Беларуси и разрабатывает совместные образовательные программы.
Что это значит для студентов и специалистов
Развитие белорусско-китайского сотрудничества открывает новые возможности для тех, кто хочет развиваться в сфере трудовых отношений, социальной политики и управления персоналом.
Международные программы обмена. Появляется перспектива стажировок и программ повышения квалификации с международным опытом и сертификатами.
Гибридные форматы обучения. Если профсоюзные вузы запустят совместные курсы в формате онлайн + офлайн, это создаст дополнительные опции для белорусских студентов.
Востребованные навыки. Знание китайского или английского языка, понимание трудовых отношений, межкультурная коммуникация и управление человеческими ресурсами будут востребованы в рамках таких программ.
Если вы планируете развиваться в этих областях, обратите внимание на курсы китайского языка. Базовые знания помогут быстрее адаптироваться к международным программам.
Перспективы сотрудничества
Председатель Федерации профсоюзов Беларуси Юрий Сенько и заместитель председателя Пекинской Федерации профсоюзов Шэ Юньгао ранее отмечали взаимную заинтересованность в углублении сотрудничества. Обе стороны рассматривают партнёрство как долгосрочный стратегический тренд.
Встреча 15 октября — не разовое событие, а очередной этап уже действующей стратегии взаимодействия, которая объединяет академ
Каждое четвёртое бюджетное место — на инженера: что это значит для абитуриента 2026 года
Минобразования озвучило структуру приёма 2026 года: 49,1 тысячи мест в 46 вузах, из них 33,1 тысячи — бюджетные. Больше всего — на инженерные, медицинские, педагогические и сельскохозяйственные специальности. Каждое бюджетное место подтверждено заявкой работодателя.
Беларусь запускает инициативу «Учись и работай»: что меняется для рынка труда
Беларусь запускает инициативу «Учись и работай»: студенты смогут раньше получать практику по специальности. Объясняем, почему это важно для взрослых кандидатов.
Беларусь запускает инициативу «Учись и работай»: что меняется для рынка труда
Беларусь запускает инициативу «Учись и работай»: студенты смогут раньше получать практику по специальности. Объясняем, почему это важно для взрослых кандидатов.